ที่เซอร์ทิส เราให้ความสำคัญกับชีวิตการทำงานของพนักงานและการมีปฏิสัมพันธ์ที่ดีร่วมกันภายในทีม ที่สร้างประโยชน์ให้กับทั้งชาว Sertizens และกับบริษัทในหลายมิติ เพราะความสัมพันธ์ที่ดีจะช่วยสร้างสภาพแวดล้อมแห่งการพูดคุยสื่อสารกัน เพิ่มประสิทธิภาพการทำงานให้ดีขึ้น พนักงานทุกคนจะมีสุขภาพกายและใจที่แข็งแรง รวมทั้งส่งเสริมให้เกิดไอเดียใหม่ ๆ ที่นำไปพัฒนาต่อยอดงานของตัวเองให้ดีขึ้น เราเชื่อว่า พนักงานที่เก่งรอบด้านจะเป็นกุญแจสำคัญที่ขับเคลื่อนบริษัทไปสู่ความสำเร็จ ไม่ว่าเราจะต้องเจอเรื่องท้าทายท่ามกลางสถานการณ์อะไรก็ตาม

ดังนั้น บริษัทฯ จึงสนับสนุนงบประมาณส่งเสริมให้ทุกทีมนำไปใช้ทำกิจกรรมร่วมกันในทุก ๆ เดือนหลังชั่วโมงทำงานในกิจกรรมอะไรก็ได้ เช่น ลงสมัครเวิร์กชอปศิลปะที่ทีมสนใจ ไปเล่นกีฬาร่วมกัน ร้องคาราโอเกะ เดินทางท่องเที่ยวไปยังที่ต่าง ๆ หรือเลือกที่จะไปลองชิมร้านอาหารใหม่ ๆ (ซึ่งเป็นตัวเลือกที่นิยมมากที่สุดของชาว Sertizens) บางครั้งเราก็ชวนกันไปลองชิมร้านอาหารวีแกน แม้ว่าเราจะไม่ใช่สายมังสวิรัติก็ตาม แค่ไปลองอะไรใหม่ ๆ ด้วยกันก็สนุกแล้ว

เซอร์ทิสเรายังคงสนับสนุนงบประมาณต่อไปในทุกเดือน เพื่อให้ทุกคนได้ใช้เวลาร่วมกันนอกเหนือจากการทำงาน เราเชื่อว่าทุก ๆ กิจกรรมจะสร้างความทรงจำและสะสมรอยยิ้มให้กับสมาชิกภายในทีม สร้างทีมที่แข็งแกร่ง พร้อมทำงานไปด้วยกันในทุกโจทย์ท้าทายได้อย่างดีเยี่ยม